Taller
Retrospectivas agile para la mejora continua
Por: Guillermo Defilippi Rodríguez
Presentación
- Retrospectiva es “mirar hacia atrás”, un momento para hacer reflexiones sobre el trabajo grupal o en equipo.
- Las retrospectivas son una forma de retroalimentación grupal, de equipo, son un proceso corto conversacional de reflexión utilizando diversas herramientas ágiles para definir aspectos de mejora necesarias y pasar a la acción con responsables de ejecutar las mejoras.
- Una retrospectiva eficiente genera valor al impulsar y concretar mejoras continuas en el quehacer, fortalece al equipo y a sus integrantes, mejora su eficiencia y contribuye a los ajustes necesarios para desarrollar al equipo y aprovechar el talento diverso de sus integrantes llevándolo a un desempeño superior.
- El Taller incluye materiales y formatos para las retrospectivas, así como un espacio para vivenciar y practicar una retrospectiva.
Este curso es para ti si
- Profesionales en general interesados en implementar y/o mejorar el trabajo en equipo.
- Líderes de equipos funcionales o de procesos que busquen la eficiencia de sus equipos.
- Supervisores, Jefes y Gerentes de cualquier área funcional que busquen la mejora continua del desempeño de sus equipos.
¿Qué aprenderás?
- En este taller aprenderás a realizar 4 formas de retrospectivas ágiles.
- Herramientas y preguntas poderosas para el éxito de la retrospectiva.
- Desarrollar habilidades necesarias para ejecutar el levantamiento y análisis de diferentes escenarios competitivos, políticas de negocios y/o sistemas de comercialización-ventas.
- A utilizar formatos apropiados al propósito que queremos lograr
- A definir los recursos y roles necesarios y los pasos a seguir para hacer una retrospectiva eficiente que contribuya a la mejora continua de un equipo.
Conoce quién dictará el curso
Guillermo Defilippi Rodríguez
Maestría en Organización y Dirección de Personas por ESAN, Diploma en Dirección Estratégica de Recursos Humanos por CENTRUM, Abogado. Miembro de la Red Global de Mentores. Amplia experiencia en Gestión de Talento como Director y Gerente de Recursos Humanos en empresas multinacionales y multilatinas: Warner-Lambert, Colgate Palmolive, Mission Hills, Unique / Yanbal International, Minsur y Camposol. Profesor y Consultor en Gestión del Talento y People Experience.
Certificado
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Los participantes que cumplan de modo satisfactorio con los requisitos del programa recibirán el Certificado de asistencia al “
Taller Retrospectivas agile para la mejora continua”, expedido por la Universidad ESAN y ESAN Graduate School of Business.
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(*)Para la obtención de certificado se requiere la asistencia del participante durante toda la duración del
Taller .
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Informes
Evelyn Cueva
Asesor de ventas
ecueva@esan.edu.pe
944 982 901