
La operatividad de los programas de la nueva Universidad Corporativa se dará de forma presencial, tanto en las instalaciones de UNICON y ESAN, y de modo virtual. Asimismo, su estructura se basará en tres escuelas de aprendizaje: Escuela Técnica, Escuela de Liderazgo y Escuela Comercial.
El desarrollo de las clases estará a cargo de la plana docente de ESAN, así como con formadores internos debidamente certificados por la Escuela de Negocios. También se tendrá mallas curriculares a la medida del puesto de trabajo.
Durante la ceremonia de presentación del proyecto, Miguel Velasco, gerente general de UNICON, señaló que: "Este proyecto nace por el ímpetu y las ganas de ver crecer a UNICON a través del desarrollo de nuestra gente. Cuando dimensionamos el esfuerzo que todo ello iba a significar, pudimos visionar asociarnos con una de las mejores instituciones educativas de nuestro país, como lo es ESAN, y así elevar la solidez de nuestros procesos formativos de enseñanza, capacitación y entrenamiento".
Asimismo, Miguel Caldas, gerente de recursos humanos de UNICON, indicó que son conscientes que la gestión efectiva del aprendizaje es clave y fundamental para la sostenibilidad de la compañía. Por ello, realizan grandes esfuerzos para capacitar y brindar herramientas a sus colaboradores con la finalidad que ellos alcancen sus objetivos planteados y logren su mejor desempeño.
Por su parte, Jorge Talavera, rector de la Universidad ESAN, resaltó que UNICON apueste por la capacitación de sus colaboradores como vehículo para crecer y sostenerse como organización. "Los centros de formación y las empresas de hoy en día se han unido para complementarse constantemente, a fin de buscar sinergias que promuevan el fortalecimiento del capital humano y el desarrollo de habilidades necesarias para el crecimiento de la sociedad. Agradezco a UNICON por su confianza en ESAN, por esta alianza estratégica y en general por el impacto que estoy seguro dejará en la sociedad" indicó.
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Mary Mollo, profesora de ESAN Graduate School of Business, compartió en ATV+ los resultados del II Congreso Internacional de Gestión del Riesgo de Desastres y Adaptación al Cambio Climático-2025, organizado por ESAN y que contó con la participación de 40 universidades. La especialista reveló una cifra alarmante: el 70% de la población peruana vive en zonas con algún nivel de riesgo. Ante esto, destacó el compromiso de las universidades por colaborar con las autoridades en la prevención de riesgos de desastres.
Mayra Arauco, directora de la carrera de Ingeniería Ambiental de ESAN University, expuso en Infobae el desbalance del uso del agua para la agricultura y el consumo humano. En esta línea señaló que el 85,9% del agua utilizada en el país se destina al riego.
Germán Lora, profesor de ESAN Business Law, advirtió en Infobae sobre un posible "punto de inflexión" en la gestión laboral: el Tribunal Constitucional evaluará si el retiro de confianza a personal de dirección debe implicar el pago de una indemnización por despido arbitrario. El experto señaló que un fallo en este sentido cambiaría las reglas del juego, "develando" una realidad jurídica que podría activar una ola de reclamos retroactivos por parte de extrabajadores.