
Ante el difícil momento que muchos peruanos atraviesan debido a la actual coyuntura, el compromiso de ESAN por contribuir al desarrollo del país se mantiene más vigente que nunca. Por ello, el lunes 25 de mayo, a través de sus plataformas online, se inauguró con éxito la Hackathon Perú Reactívate 2020, un evento que reúne a diversos profesionales, académicos y emprendedores que trabajarán en ideas para reactivar nuestra economía afectada por la pandemia de COVID-19.
Peter Yamakawa, decano de ESAN Graduate School of Business, dio la bienvenida a los participantes y expresó su satisfacción por el gran esfuerzo que desplegarán durante las jornadas de la Hackathon: "Se trata de una de las primeras hackathones completamente virtuales y nos causa un gran orgullo que en menos de 1 mes se lograra la inscripción de más de 2700 personas. Fue difícil elegir a los mejores 40 proyectos que participan en esta etapa, pero nos causa alegría que miles de peruanos compartan el deseo de contribuir con el país mediante soluciones de negocio" señaló el profesor Yamakawa.
Por su parte, Eddy Morris, director del MBA y responsable del ESAN Innovation Hub, detalló los objetivos de la Hackathon Perú Reactívate: "Con el aporte de todos los participantes buscaremos una recuperación y una reinvención de la economía peruana, demostrando que somos un país creativo gracias a una generación que nació en la era del internet. Los tres ejes en los que nos centraremos serán; la sostenibilidad y el desarrollo de las pymes y startups; el apoyo a la red de salud peruana, y el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio ante la crisis que se nos presenta. De esta forma, todos aportaremos con soluciones digitales e innovadoras", expuso.
La Hackathon Perú Reactívate 2020 es un ambicioso evento que se da gracias a los componentes que conforman el ecosistema del ESAN Inovation Hub, como el Centro de Desarrollo Emprendedor, la incubadora Innova ESAN, el FabLab ESAN, ECOESAN, así como el pregrado y posgrado. El evento también con el apoyo de la Presidencia del Consejo de Ministros, Proinversión, y la Asociación Peruana de Capital y Semilla Emprendedor.
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Lydia Arbaiza, decana de ESAN, destacó en Gestión que la orientación a resultados es la filosofía clave para que las empresas peruanas trasciendan la coyuntura y aseguren su sostenibilidad. Arbaiza soslayó que, siguiendo el ejemplo de gigantes como Alicorp o AJE, las organizaciones deben adoptar una cultura de ejecución y medición constante.
Carlos Aguirre, profesor de los Programas del área de Finanzas de ESAN, analizó en Gestión la delicada convivencia entre el Consejo de Familia (que vela por el legado) y el Directorio (enfocado en la estrategia y meritocracia) en las empresas familiares. Para mitigar estos conflictos, priorizó la importancia vital del Protocolo Familiar: un marco normativo que actúa como árbitro para garantizar que la armonía familiar no sacrifique la competitividad del negocio.
Jhonnatan Horna, profesor del área de Operaciones y Tecnologías de la Información de ESAN, precisó en Gestión que la adopción de la IA no es un desafío tecnológico, sino de gestión del cambio. El docente sostuvo que, para evitar que estas herramientas terminen abandonadas, los líderes deben priorizar la utilidad real sobre la novedad y crear un entorno seguro donde el equipo pueda experimentar sin miedo al error.